岗位要求： 根据公司人力资源政策、行政工作规范，开展各类人事行政相关工作，为卖场运营提供支持及服务。 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业； 2、熟悉常用办公设备、熟练操作电脑常用办公软件； 3、熟悉社保、公积金以及人力模块的知识； 4、良好的人际理解能力、沟通能力、组织协调能力、工作严谨细致
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