岗位职责：  1、宣传企业文化，带头并指导组员持续地进行责任盘的维护和开发；  2、负责检查办公环境，监督店面考勤，调动工作氛围；  3、负责汇总各组员客户，合理指导，跟进意向客户并促单；  4、协助员工确认销售目标，制定销售计划，完成各项指标；    岗位要求：  1、20周岁—40周岁；  2、大专（含）以上学历，本科学历优先考虑；  3、2年以上房产行业经验，一年以上房地产销售管理工作经验；  4、具备良好的沟通协调，分析和解决问题的能力。  工作时间：上午8：30~11：30，下午2：00~6：30  

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