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项目开售前期 拟定说辞 拟定营销政策 拟定激励政策 举办嫁接项目宣传活动 协助项目进程完成节点把控 对销售员客户进行数据化汇总分析 定期组织顾问进行聚餐、旅游等团建活动。
18年10月由销售主管提拔为销售经理 主要负责人员招聘 拟定销售说辞 团队管理 策划组织过多场推宣项目为主的推介会 运动会 统筹安排且配合物业部门完成首期约400户商品房交付等事宜
首次入行房地产行业 17年9月首盘销售套数47套 后续至三月销售期销售套数21套 参加过集团系统销售培训如：销售话术培训 销售礼仪培训 团队管理培训等
1.拥有5年以上销售经验 熟悉如何寻找和维护客户 2.吃苦耐劳 拥有较强的适应能力 3.性格开朗大方灵活有应变能力 4.对待工作积极向上且乐观 具有稳定性 5.对待新鲜事物乐于去学习和钻研 6.爱好运动健身有良好的自律能力
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